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向島運送株式会社 行動計画

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

  1. 計画期間 2021年6月1日〜2025年5月31日までの4年間
  2. 内容
    目標1:産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
    〈対策〉
    ●2021年6月〜 法に基づく諸制度の調査
    ●2021年8月〜 制度に関するパンフレットを作成し社員に配布
    目標2:育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職の研修を行う。
    〈対策〉
    ●2021年6月 BCPコンプライアンス委員会にて管理職への研修の実施