向島運送株式会社 行動計画

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

1. 計画期間　2021年6月1日〜2025年5月31日までの4年間
2. 内容
   目標1：産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。

   〈対策〉

   ●2021年6月〜 法に基づく諸制度の調査

   ●2021年8月〜 制度に関するパンフレットを作成し社員に配布

   目標2：育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職の研修を行う。

   〈対策〉

   ●2021年6月 BCPコンプライアンス委員会にて管理職への研修の実施